Morelia, Michoacán, 13 de marzo de 2026. Al inaugurar el Foro Nacional por la Consolidación de la Justicia Laboral en México, el gobernador Alfredo Ramírez Bedolla informó que, con el nuevo sistema de justicia laboral, siete de cada 10 conflictos en Michoacán se resuelven de manera efectiva en menos de 45 días.
Ramírez Bedolla señaló que anteriormente los juicios laborales se prolongaban durante años en perjuicio de trabajadores y empresas, con beneficios para los litigantes que cobraban hasta el 30 por ciento. “Ahora con los centros de conciliación laboral esto se acorta y solo tres de cada 10 casos llegan a juicio”, expuso.
El mandatario indicó que el nuevo modelo beneficia tanto a la parte trabajadora como a la patronal, ya que permite al empleado reincorporarse pronto a la actividad productiva, mientras que para la empresa representa menores costos y la posibilidad de realizar nuevas contrataciones a la brevedad.
Subrayó que la política laboral impulsada por el expresidente Andrés Manuel López Obrador y continuada por la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo prioriza los derechos de los trabajadores con aumentos salariales sin precedentes. A nivel estatal, su gobierno ha apostado por la cultura de la formalidad, principalmente en el sector de la agroexportación.
La titular de la Unidad de Enlace para la Reforma al Sistema de Justicia Laboral, Tey Wendolyne Retana Alarcón, indicó la importancia de estos foros para intercambiar experiencias, analizar retos prácticos y fortalecer las herramientas que hacen posible una justicia laboral más cercana a los trabajadores.
El director general del Centro de Conciliación Laboral del Estado, Andrés Medina Guzmán, informó que con el nuevo modelo se ha triplicado la demanda de solicitudes de conciliación, al pasar de 4 mil 200 a 13 mil asuntos.
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